Essential Social Skills for Community Development

၁။ Stakeholder Relationship Management ရဲ့ အရေးပါမှု (၁) Stakeholder ဆိုတာဘာလဲ? Stakeholder ဆိုတာက ကိုယ့်ရဲ့ ပရောဂျက်၊ စီးပွားရေးလုပ်ငန်း ဒါမှမဟုတ် အဖွဲ့အစည်းရဲ့ အောင်မြင်မှု ဒါမှမဟုတ် ကျရှုံးမှုအပေါ် တိုက်ရိုက်သော်လည်းကောင်း၊ သွယ်ဝိုက်၍သော်လည်းကောင်း သက်ရောက်မှုရှိတဲ့သူတွေ၊ အုပ်စုတွေ၊ ဒါမှမဟုတ် အဖွဲ့အစည်းတွေအားလုံးကို ပြောတာပါ။ သူတို့ဟာ လုပ်ငန်းရဲ့ ရည်မှန်းချက်တွေ၊ ဆုံးဖြတ်ချက်တွေနဲ့ လုပ်ဆောင်ချက်တွေအပေါ်မှာ အကျိုးစီးပွား ရှိနေကြ ပြီး သူတို့ရဲ့ အမြင်တွေ၊ လိုအပ်ချက်တွေနဲ့ ထောက်ခံမှုတွေက လုပ်ငန်းတစ်ခုလုံးကို အကြီးအကျယ် သြဇာလွှမ်းမိုးနိုင်ပါတယ်။ ✅ ဥပမာများ စီးပွားရေးလုပ်ငန်းတစ်ခုအတွက် အစိုးရအဖွဲ့အစည်းတစ်ခုအတွက် (၂) Stakeholder Relationship Management ကဘာကြောင့်အရေးကြီးတာလဲ Stakeholder တွေနဲ့ ကောင်းမွန်တဲ့ ဆက်ဆံရေးကို ထိန်းသိမ်းတာဟာ […]

၁။ Crisis Management (အကျပ်အတည်းကြားထဲ စီမံခန့်ခွဲမှု) ဆိုတာ ဘာလဲ? Crisis Management (အကျပ်အတည်း ကြားထဲ စီမံခန့်ခွဲမှု) ဆိုတာ ရပ်ရွာအတွင်း၊ လုပ်ငန်းတစ်ခု၊ အဖွဲ့အစည်းတစ်ခု၊ တစ်ဦးတစ်ယောက်ရဲ့ ဂုဏ်သိက္ခာ၊ အသက်အန္တရာယ်၊ ဘဏ္ဍာရေးနဲ့ စီးပွားရေး လုပ်ငန်းတွေကို ထိခိုက်စေနိုင်တဲ့ မမျှော်လင့်ထားတဲ့ အရေးပေါ်အခြေအနေ ဒါမှမဟုတ် အကျပ်အတည်းတစ်ခု ဖြစ်ပေါ်လာတဲ့အခါမှာ ထိထိရောက်ရောက် တုံ့ပြန်ဖြေရှင်းနိုင်ဖို့ ကြိုတင် ပြင်ဆင်ထားတဲ့ အစီအစဉ်တွေ၊ နည်းဗျူဟာတွေနဲ့ လုပ်ငန်းစဉ်တွေပဲ ဖြစ်ပါတယ်။ ၂။ Crisis Management (အကျပ်အတည်း ကြားထဲ စီမံခန့်ခွဲမှု) အကျပ်အတည်း ကြားထဲ စီမံခန့်ခွဲမှု ဘာကြောင့်လိုအပ်လဲ? အကျပ်အတည်း ကြားထဲ စီမံခန့်ခွဲမှု လုပ်ဖို့လိုအပ်တဲ့ အဓိကအချက်တွေကတော့- ဂုဏ်သိက္ခာကို ကာကွယ်ရန် အကျပ်အတည်းတစ်ခု ဖြစ်လာတဲ့အခါမှာ